Главная Обратная связь

Дисциплины:






Обязанности руководителя практики-представителя вуза



 

Руководство научно-исследовательскойпрактикой от университета осуществляется лицами, назначенными по приказу ректора ЛГУ имени Тараса Шевченко, как правило, научный руководитель магистранта.

Научный руководитель магистранта (научный руководитель практики – представитель вуза):

· согласовывает индивидуальную программу научно-исследовательскойпрактики магистранта и календарные сроки ее проведения с руководителем программы подготовки магистров и руководителем практики от предприятия;

· проводит необходимые организационные мероприятия по выполнению программы практики;

· осуществляет постановку задач по самостоятельной работе магистрантов в период практики, проводит индивидуальные консультации, рекомендует литературу по теме исследования;

· осуществляет систематический контроль хода практики и работы магистрантов;

· рассматривает отчеты студентов о практике, дает отзыв и заключение о прохождении практики;

· осуществляет прием зачета по практике.

Отзыв научного руководителя практики-представителя вузаможет отражать следующие моменты:

· характеристику магистра как специалиста, овладевшего определенным набором профессиональных компетенций, позволяющим ему осуществлять научно-исследовательскую деятельность, его способность к творческому мышлению, инициативность и дисциплинированность;

· возможные направления дальнейшего совершенствования, недостатки и пробелы в подготовке магистранта;

· дифференцированную оценку выполнения магистрантом работ, предусмотренных индивидуальной программой практики.

Отзыв представляется в Дневнике практики или прилагается к отчету.

 

4.2.3 Функции принимающей организации – базы практики

 

Для обеспечения эффективного прохождения практики договор с принимающей организацией должен предусматривать возложение функций руководителя практики от предприятия на высококвалифицированных специалистов определенных структурных подразделений.

По итогам практики руководитель практики – представитель предприятия(организации) готовит производственную характеристику – отзыв от предприятия (организации) о магистранте, который заносится в соответствующий раздел Дневника практики или прилагается к отчету.

Отзыв руководителя практики от принимающей организации может отражать следующие моменты:

· характеристику магистра как специалиста, овладевшего определенным набором профессиональных компетенций, позволяющим ему осуществлять научно-исследовательскую деятельность, его способность к творческому мышлению, инициативность и дисциплинированность;

· возможные направления дальнейшего совершенствования, недостатки и пробелы в подготовке магистранта;



· дифференцированную оценку выполнения магистрантом работ, предусмотренных индивидуальной программой практики.

Отзыв представляется в Дневнике практики или прилагается к отчету.

Основными функциями кафедр – баз практики являются:

· создание необходимых условий для прохождения практики;

· предоставление магистрантам возможности пользования имеющихся на кафедре научной литературы и журналов, материалами научных конференций, сетевыми ресурсами, к которым у кафедры есть доступ, к научным отчетам и диссертациями, подготовленным преподавателями, докторантами, аспирантами и соискателями кафедр;

· предоставление магистрантам возможности участия в научных конференциях, в том числе проводимых на базе ЛГУ имени Тараса Шевченко, публикаций в научных изданиях, в том числе издающихся в ЛГУ имени Тараса Шевченко;

· обеспечение соблюдения практикантами правил внутреннего трудового распорядка, установленного в вузе.





sdamzavas.net - 2019 год. Все права принадлежат их авторам! В случае нарушение авторского права, обращайтесь по форме обратной связи...